AEBALL comparteix estratègies per atraure, implicar i fidelitzar talent

---

AEBALL/UPMBALL, de la mà de Foment del Treball i en el marc del Cicle de jornades sobre negociació col·lectiva i diàleg social, van realitzar el passat 16 de juny la jornada online: “El repte de la gestió, captació i fidelització del talent”. 

Durant la sessió es van abordar les estratègies i eines que permeten a les empreses atraure els millors professionals, millorar la seva experiència dins l'organització i potenciar la seva fidelització. I és que el talent s'ha convertit en un dels principals reptes per a les empreses. Trobar professionals qualificats, fidelitzar-los i mantenir el seu compromís és avui un dels grans desafiaments de les organitzacions. 
 
L'experta que va impartir la sessió va ser Anna Pérez Bassons, llicenciada en Publicitat i Relacions Públiques pel CEU de Barcelona i Executive MBA per IESE. Sòcia i Directora General de Mur&Partners, consultoria de RH i headhunting. 

Aquesta jornada forma part dels Plans de Formació de l’àmbit de Catalunya, adreçats a la capacitació per al desenvolupament de les funcions relacionades amb el diàleg social i la negociació col·lectiva. 

---